Les geôliers de Morgan pour obtenir des caméras corporelles; les employés du comté obtiennent une augmentation de salaire – Yahoo News

2 mai – Le shérif du comté de Morgan, Ron Puckett, a déclaré que l’approbation par la Commission du comté la semaine dernière de 105 caméras corporelles pour ses agents pénitentiaires et d’une augmentation de 1,5% pour tous les employés à temps plein était un pas en avant, mais il en fallait davantage pour rendre les emplois de son département plus sûrs et plus attirant.

«L’argent n’est pas une solution miracle», a-t-il déclaré. “C’est comme ça qu’ils sont traités. Les employés veulent de meilleures conditions. La plupart ne sont pas là à cause de l’argent. Chaque travail que nous avons est dangereux.”

Puckett a déclaré que les commissaires reconnaissent le besoin de plus de députés, de travailleurs des prisons et d’équipement. Il a déclaré qu’il était également prévu de mettre à niveau les caméras de sécurité dans la prison.

«Nous essayons de travailler ensemble pour offrir à nos employés ce dont ils ont besoin et ce dont ils ont besoin», a-t-il déclaré. “Si nous pouvions avoir quatre autres députés, ce serait incroyable.”

L’agent correctionnel vétéran Cathy Evans a été agressé à la prison du comté le 19 avril par le détenu fédéral Lemond Lawrence Burns, 21 ans, et elle a été envoyée à l’hôpital Decatur Morgan dans un état grave, a rapporté le shérif. Elle a subi des blessures au visage et à la tête et reste en congé de maladie, a déclaré le bureau du shérif.

Burns était détenu sur des accusations de complot fédéral et de fraude. Le US Marshals Service a transféré Burns dans une autre installation, a déclaré le bureau du shérif. Burns fait face à une accusation de meurtre par l’État impliquant la mort par balle de Dallis Patrick Ryan Wolfe, 22 ans, en janvier.

Puckett, à sa troisième année de travail, a déclaré que la demande de caméra corporelle n’était pas le résultat de cette attaque. “Nous avons demandé cela il y a des semaines”, a-t-il dit. “Nous voulons ces derniers pour tous les employés de la prison pour la sécurité des agents et la raison des poursuites.”

Le président de la commission du comté, Ray Long, a déclaré que les caméras corporelles étaient vitales et que le comté avait la chance de pouvoir les acheter maintenant.

«Les caméras ne mentent pas», dit-il. “Je pense que cela aidera. Cela garantira que l’agent correctionnel a une documentation de l’événement si quelque chose se passe avec un détenu. La plupart du temps, les détenus fédéraux sont de meilleurs détenus parce qu’ils ne veulent pas de frais supplémentaires. Ils sont là pour un motif.”

Le comté a accepté de payer à WatchGuard Video of Texas un montant estimé à 995 dollars par caméra plus les bornes de recharge pour un coût total estimé à 120 000 dollars. Le commissaire du district 4, Greg Abercrombie, a présenté la motion d’achat lors de la réunion de la commission la semaine dernière, et le commissaire du district 2, Randy Vest, a appuyé la motion.

Rareté des travailleurs

Puckett veut améliorer les conditions de ses employés car son bureau, comme de nombreuses entreprises, a du mal à trouver des travailleurs.

«J’ai besoin de 11 agents pénitentiaires», a-t-il déclaré. «Nous ne pouvons pas les pourvoir aujourd’hui parce que personne ne veut occuper un poste comme celui-là. Les gens ne veulent pas travailler dans les restaurants, les grands magasins. C’est un problème national. Les forces de l’ordre, les pompiers, les geôliers, les hôpitaux, des postes comme le nôtre, vous Nous ne pouvons tout simplement pas fermer parce que nous n’avons pas de travailleurs. Nous ne pouvons pas fermer la prison. Nous devons avoir plus d’employés. Comment en arriver là? “

Il a déclaré que les programmes de relance fédéraux avaient un impact négatif sur le nombre de candidats que son bureau voit.

«Nous ne pouvons pas attirer des employés qualifiés», a-t-il déclaré. “Il n’y a pas d’urgence pour les gens de travailler lorsqu’ils reçoivent de l’argent pour rester à la maison.” Trois personnes ont postulé pour ces 11 postes de geôlier, a-t-il déclaré. Le bureau de Puckett emploie 105 agents correctionnels.

Alors que le comté reçoit maintenant 52 $ au lieu des 40 $ précédents par jour pour le logement des détenus fédéraux, Puckett a déclaré que l’augmentation est trompeuse parce que le nombre de détenus fédéraux est en baisse.

«Nous voyons environ 300 000 $ de revenus en moins parce que nous avons moins de détenus sous responsabilité fédérale», a-t-il déclaré. La prison abrite généralement environ 100 détenus fédéraux par jour et maintenant ce nombre est d’environ 60, a-t-il déclaré. Il pense qu’une partie de la diminution pourrait être liée au COVID-19. “Le US Marshals Office contrôle cela. Mais nous devons être mieux financés pour pouvoir attirer et garder de bons employés.”

Le salaire de départ des geôliers est de 13,42 $ l’heure, a déclaré Long. Après l’augmentation salariale de 1,5%, ce sera 13,63 $ de l’heure. Long a déclaré que la commission s’occupait de la rémunération et des conditions de travail dans la prison.

“Cette fois l’an dernier, les geôliers recevaient 12,12 $ de l’heure. Nous avons augmenté d’au moins 1,30 $ de l’heure. Certains sont là depuis plusieurs années et ils gagnent beaucoup plus”, a déclaré Long.

«Il y a quelques années, nous avons acheté un scanner corporel de 200 000 $ pour la prison afin de rendre les emplois là-bas plus sûrs. Nous détestons voir qui que ce soit se blesser. Le danger vient avec ce travail. … Les geôliers ne gagnent pas assez et les députés non plus. “

Il a déclaré que les députés certifiés commençaient à 17,37 $ l’heure.

Long a ajouté que le bureau du shérif reçoit environ 50 cents de chaque dollar dans le fonds général.

“L’argent restant du fonds général sert à soutenir tous les autres bureaux de comté, l’homologation, la taxe de vente, la licence, les archives”, a-t-il dit.

“Nous avons de grands avantages. Nous n’avons pas augmenté les taux d’assurance maladie de nos employés depuis 12 ans. Mais nous ne pouvons pas payer ce que paie le secteur privé. Nous n’avons aucun moyen de générer des revenus.”

Il a dit que l’argent fédéral de relance affecte toutes les offres d’emploi au niveau du comté.

Il a dit que le poste vacant de superviseur de l’entretien paie plus de 60 000 $. «Deux ou trois personnes ont postulé», a déclaré Long. “Il y a trois ou quatre ans, nous avions 30 candidats.”

Long a déclaré que la hausse de salaire en une étape coûterait 63 854 $ au fonds général du comté pour le reste de l’année fiscale, qui se termine le 30 septembre. L’augmentation de salaire entre en vigueur le 9 mai.

mike.wetzel@decaturdaily.com ou 256-340-2442. Twitter @DD_Wetzel.